为贯彻落实党风廉政建设责任制，督促领导干部认真履行党风廉政建设“第一责任人”责任和“一岗双责”，省建行驻淮南市分行纪检组精心组织，周密部署，扎实推进年度党风廉政建设责任制考评述责述廉工作。

制定方案，周密部署。为规范、有序开展淮南市分行党风廉政建设责任制考评述责述廉工作，驻淮南市分行纪检组依据省行考评办法，结合支行工作实际，下发了《关于印发中国建设银行淮南市分行党委管理干部党风廉政建设责任制考评办法的通知》，对淮南市分行述责述廉工作进行了全面部署安排，明确了参与人员范围、实施开展步骤和具体工作要求。

加强指导，认真审核。工作开展过程中结合各个环节的重点工作内容，及时下发工作提示和通知，重申工作步骤、报告报送要求和涉及人员范围。纪检组专人负责跟踪述责述廉工作的开展情况，对于不符合要求的报告及时做好督导。随时解答评议人对领导干部述责述廉报告提出的疑问和评议工作有关问题，注重过程指导，确保考评不走样。

综合考量，注重运用。纪检组综合日常监督、提醒谈话、党风廉政建设和预防腐败工作等情况，并结合本人述责述廉、群众评议等情况，对述责述廉人员进行考评。考评结果由派驻纪检组向驻在行党委通报，作为干部年度考核结果以及干部选拔任用党风廉洁审核意见的重要依据。

下一步，驻淮南市分行纪检组将按照省分行党委和纪委工作部署，全力做好淮南市分行党委管理干部年度领导干部述责述廉工作，全面推进从严治党、从严治行向纵深发展。