“联合调查组成立后，要第一时间前往现场，实地查看审计反馈问题的整改进展。”这是淮南市纪委监委在启动重点问责调查后，联合调查组组长提出的要求。

2023年以来，淮南市各级党组织、纪检监察机关依规依纪依法、实事求是办理问责事项，既严字当头、一严到底，又落实“三个区分开来”，做到了严肃、规范、精准、慎重问责。全年共问责40个党组织、276名党政干部，有力督促各级领导干部知责于心、担责于身、履责于行，推动形成求真务实、真抓实干的浓厚氛围。

聚焦“关键少数”。严格执行《淮南市纪委监委重点问责事项调查工作操作规程（试行）》规定，高效高质开展调查处置。一年来，先后办理了生态环保、食品安全、耕地保护、征迁安置、社会兜底服务工程等领域8起重点问责事项，问责单位20家、党政干部43人，其中县处级领导干部23人。

紧盯重点领域。紧盯群众身边腐败和作风问题、生态环境保护、乡村振兴等重点领域，加强监督检查、跟踪问效，对发现的失职失责问题，精准追责问责。2023年，全市问责群众身边腐败和作风问题领域失职失责问题43起，问责党政干部86人；问责生态环境保护领域失职失责问题24起，问责党政干部82人；问责乡村振兴领域失职失责问题18起，问责党政干部28人。

坚持风腐同查。在问责工作中，深入推进风腐同查，注重从作风问题中查找腐败问题。如在问责某“难安置”项目工作中，深挖其中隐藏的腐败问题线索，市纪委监委留置并移送司法机关2名县处级领导干部，取得了良好的政治效果、纪法效果和社会效果。

“问责只是手段不是目的，希望通过精准有效地问责，激励全市党政干部积极担当作为，为现代化美好淮南建设作出应有贡献。”市纪委监委相关负责同志表示。（淮南市纪委监委）