为筑牢纪检监察干部政治根基和业务功底，推动全区纪检监察工作高质量发展，田家庵区纪委监委多措并举，扎实推进全区纪检监察干部全员培训工作。

以精准滴灌增强实践本领。建立纪检监察干部“半月讲坛”长效机制，全区纪检监察干部围绕政策理论、业务知识和工作实践，人人上讲台、人人当老师，谈认识谈经验谈体会，开展集中培训研讨，目前已举办16期。坚持周一学习例会制度，开展政治理论、党纪国法和业务知识集体学习30次。参加省市纪委专题培训25人次，抽调10余名干部参加市纪委监委案件调查和市委巡察，积极开展基层纪检干部脱岗轮训、以案代训，着力提升干部实战能力。

以培训测试巩固学习成效。举办纪检监察干部全员培训班，用足用好中央纪委国家监委面向纪检监察系统印发的首批17门培训课程和讲义，在学习相关的培训光盘后立即测试，检验知识掌握情况，自查薄弱环节。全体纪检监察干部认真思考作答，以考促学、内化于心，为扎实推进纪检监察各项工作程序规范、内容标准、监督合规、执纪有效、履职尽责奠定坚实基础。

以持续学习提升能力素质。通过专题培训学习、当堂测试，总结经验查找不足，同时继续抓好以案代学、业务培训，督促纪检监察干部不断激发自我学习热情，坚持边学边干，边干边学，在干中学，在学中干，把依规依纪依法要求落实到监督执纪问责和监督调查处置的全过程、各环节，确保执纪必严、纪法协同。