今年以来，驻市民政局纪检监察组认真贯彻落实市纪委监委工作要求，将调查研究作为提供决策参考依据，提高综合能力素质，更好适应新时代纪检监察工作的重要渠道和有力抓手，采取多项措施，进一步加强纪检监察调查研究工作，不断提高派驻监督的质量和效果。

落实全员调研。按照市纪委监委办公室《关于印发2020年度全市党风廉政建设调研课题分工的通知》确定的调研任务，进一步明确责任分工，要求每名组员都参与调研，形成人人有任务、个个有压力的工作格局。同时，明确专人负责联系政策研究法规室，收集和报送相关工作材料。

精心组织筹备。为认真做年度课题调研，积极探索解决日常监督工作存在的问题，驻市民政局纪检监察组及时召开专题会议，安排部署年度调研工作，要求全组同志精心准备，及早谋划，严格按照调研课题内容，制定调研方案，设计调研提纲，高标准、高质量完成年度调研任务。

围绕重点调研。在调研工作中，充分利用到各单位监督检查的机会，采取书面调研、实地调研、查阅资料、个别谈话等方式，在完成了对所监督单位政治生态研判报告之外，还围绕就如何加强对重点岗位、关键领域的监督；我市物业管理前期服务在招投标工作中存在的问题与对策等课题，开展有针对性的专题调研，总结经验做法，分析存在问题，剖析问题原因，研究对策措施，提出解决问题的意见建议。

注重调研实效。对调研掌握的情况和存在的问题，在分析研判、提出对策的基础上，形成了《关于各综合监督部门政治生态研判情况的报告》《履行监督职责为打赢脱贫攻坚战提供纪律保障》等4篇务实管用的调研报告上报市纪委监委。同时，针对调研发现的有关问题，及时向相关综合监督单位反馈，督促整改落实，达到了以调研督导促进工作的目的。