为进一步加大党内监督力度，持续增强党员领导干部廉洁自律意识和拒腐防变能力，深化全面从严治党和扎实推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展提供坚强有力的支撑。近日，田家庵区纪委监委第三综合派驻纪检监察组做实做细“三个紧盯”，对重点派驻单位领导班子成员开展集体廉政谈话。

紧盯关键节点。紧盯元旦春节、岁末年初高发期，聚焦“两节”期间作风建设老问题和新表现，第三综合派驻纪检监察组及时有序地对3家派驻单位开展集体廉政谈话。

紧盯关键少数。针对廉政潜在风险系数偏高的派驻单位领导班子和重要岗位主要负责人这一“关键少数”，结合派驻单位实际情况，分层次分批次有针对性地开展廉政谈话。

紧盯关键问题。廉政谈话前期，通过调查走访和查阅资料，以职能职责为切入点，结合单位和岗位实际，认真梳理被谈话单位可能存在的易发高发廉政风险点，提前拟好廉政谈话提纲；廉政谈话过程中，对苗头性、倾向性问题，及时精准提出针对性意见建议；廉政谈话结束后，督促被谈话单位及时整改落实，做好谈话“后半篇”文章，形成监督“闭环”，切实提升廉政谈话质效。