今年上半年，驻市财政局纪检监察组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实十九届中央纪委五次全会及省、市纪委十届六次全会精神，坚持稳中求进工作总基调，围绕“学党史、抓整改、正作风”开展政治监督，做细做实日常监督，依纪依规进行信访核查，抓实下沉调研，各项监督工作取得了新的进展。

一是突出重点开展政治监督。党史学习教育中，通过参会、督查、电话了解等推动活动走深走实，3家综合监督单位共开展多层次的专题学习38次，确定为民办实事项目31个，已办结14个。针对中央巡视反馈涉及财政部门的惠农补贴资金滞拨闲置问题，督促市财政部门开展了惠农补贴资金滞拨闲置问题专项排查整治，并会同市财政局对专项整治情况进行了督查。督查发现部分惠农补贴资金发放管理中存在的发放不及时、不到位、隔月发放的问题，已整改到位。开展了元旦春节期间“四风”问题专项监督检查，由纪检组牵头，从联系的3家单位抽调纪检、财务、工程专业人员参加，交叉检查，查账本、查项目、查资料，反馈问题５个，提出加强业务管理具体建议1条，引起综合监督单位的高度重视，已向我组反馈整改情况。

二是推深做实日常监督 。春节上班第一天即会同3家综合监督单位党组召开全面从严治党和党风廉政建设工作会议，突出严的主基调，传导严的信号，绷紧廉洁弦。加强对“三重一大”事项监督。参加综合监督单位领导班子会议17次，研究“三重一大” 议题58个，提出意见建议17条，采纳10条。如针对市重点工程建设管理中心对检测、评估、咨询类服务项目采取指定或委托确定供应商的问题，我组多次建议采取竞争比选方式，推动了服务类项目采购规范公开透明。参加班子民主生活会３次，组织生活会2次。对14名干部晋升提拔、3个基层党组评先进行廉洁审核，出具党风廉政回复意见。

三是依规处置信访举报。受理信访举报1件，处置问题线索1条，有1人受到责令作出书面检查、调离岗位处理。该处理结果已及时向实名举报人反馈，举报人表示满意。在信访举报监督中，我组感到编外人员教育管理有待加强，向市公管局发出了纪检监察建议书。市公管局研究出台了加强编外人员管理的办法。

    四是扎实开展下沉调研。为推进监督下沉、监督于问题未发之时，我组结合实际制定了下沉调研方案并组织实施，已走访了2个二级机构、3个项目工地、4家县区（园区）财政局。针对下沉走访中发现二级机构存在的财务管理等问题，我组面对面反馈交办问题清单，并督促整改，反馈的问题基本整改到位。针对个别县区财政局存在债务偿还风险、专项债前期工作不扎实的问题，当场反馈，提请引起重视。