“纪检监察队伍中90后、95后的年轻干部越来越多了，我们要把培养锻炼年轻干部作为一项基础性、战略性工作来抓，帮助他们提升能力、快速成长。”田家庵区纪委监委主要负责同志在“清·青阅读”读书活动启动会上强调。

今年以来，田家庵区纪委监把年轻干部教育培训作为队伍建设的有力抓手，以“三步走”量身定制“成长方案”，让年轻干部成为推动纪检监察工作高质量发展的生力军。截至目前，全区纪检监察系统35岁以下干部26人，占比44.8%。

铸魂补钙，走深党史教育。自党史学习教育以来，区纪委监委为年轻干部制定了“学习套餐”。制定必学书目，累计为年轻干部发放《论中国共产党历史》《中国共产党简史》等必读必学书目104册。体验红色基地，深入淮南师范学院党史教育馆、廖家湾革命纪念馆、小甸集特支纪念馆等红色教育基地以实地研学的形式感悟百年党史的精神伟力。感悟红色作品，集中观看《国史讲堂“党史微课”系列短视频》《一百堂党史课》共10次38集内容，潜移默化接受熏陶、受到洗礼。

增智强能，走心读书专班。创新开展“清·青阅读”读书活动，以让文化“清风”滋养青年、让“清风”文化浸润青年为主题，以“领导荐书+三个一+交流分享”的形式，组织区纪委监委机关35周岁以下的青年每月“读一本书，写一篇心得体会，做一次学习交流发言”，共享阶段性学习成果，着力提升年轻纪检监察干部文化素养和读写能力。

知行合一，走实以案代训。通过老带新、熟带生的方式，分批次将委机关各科室、乡镇（街道）纪（工）委、派驻纪检监察组的纪检新兵分配至不同案点全过程跟班学习。今年以来，共组织年轻干部以案代训20余人次，围绕线索处置、调查谈话、制作笔录、撰写报告、卷宗归档等环节，充分锻炼办案能力，培养思维方式，历练工作作风，真正达到提升素能锻铁军的效果。