“打工的钱终于收到了，太谢谢你们了，这下我们可以安心过个好年了！”年前，张永惠等人向回访的大通区委第一巡察组组员分享了这一令人振奋的好消息，并表达了浓浓的谢意。

原来，去年11月，大通区委第一巡察组对区人社局开展常规巡察时，张永惠等人到巡察组反映拖欠工资的问题：“我们以前都是这个智能家居公司的工人，从今年6月份开始，公司陆续拖欠我们的工资，我们多次到公司索要都没有结果。现在年关将近，我们都等着领了工资回家过年，巡察组的同志们，你们可一定要帮帮我们啊！”

“工人工资是辛苦钱，坚决不允许拖欠！”巡察组高度重视群众反映的问题，第一时间开展走访调查。经了解，该智能家居公司因经营不善，拖欠39名工人工资总额达34.26万元。群众利益无小事，巡察组当即对区人社局发出《立行立改通知单》，要求严格履行监管责任，督促该智能家居公司克服困难，务必于年前解决好这39名工人“薪愁”问题。

据悉，在巡察整改的推动下，区人社局第一时间制定措施，联合公安局、法院等部门推动化解欠薪问题。经过施加压力、不断督促，该智能家居公司于2021年12月20日，支付了拖欠张永惠等工人26.84万元的“薪愁”，剩余部分将继续筹措资金陆续支付到位。

近年来，大通区委巡察机构坚持人民群众痛恨什么、反对什么，就重点巡察什么、纠正什么，着力发现和推动整治群众身边的腐败问题和作风问题，解决群众“急愁难盼”问题。自2021年6月换届以来，先后推动解决老银行楼开通燃气、智能家居公司拖欠工人工资、燃气公司附近下水管道漏水等群众“急难愁盼”问题12个，以高效的巡察成效取信于民、为民解忧。

“以人民为中心是政治巡察的价值取向。巡察工作要千方百计为群众排忧解难，实实在在为群众消除难点、痛点、堵点，以立竿见影的巡察成果提升群众的获得感、幸福感和安全感。”大通区委巡察工作领导小组有关负责人表示。