“当前，部分单位还存在重视程度不高、问题线索移交量少质差等问题。”这是近日市公安局召开2024年“大监督”第三季度联席会议的一个场景。

今年以来，驻市公安局纪检监察组锚定“1+8+N”大监督工作机制，不断加强与市公安局各成员单位之间、各部门之间的沟通互通、监督互动、优势互补，在协同作战上寻求监督“最大公约数”，切实形成常态长效的监督合力。围绕监督质效提升，该组重点督促市公安局各成员单位在提高思想认识上再加力。进一步提高政治站位，切实将监督责任扛在肩上，聚焦《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》作出的系统部署和全国、全省公安工作会议精神，在共同努力下加强对执法环节、业务工作、队伍建设等各方面的监督，统一思想、锚定目标，各项工作争第一。

在提升监督质效上再加力。提升监督的精准性、着力点、延伸性，坚持从小切口入手，进一步梳理市公安局各警种部门履行监督的职能权限，通过发现一个问题，推动一类问题的解决，通过接处警问题，延伸到12345、执法环节、执法第一粒扣子等问题，持续推动执法规范化建设。

“我组将持续运用好‘大监督’工作机制，通过借力使力，督促‘大监督’工作机制各成员单位充分发力，定期进行会商，及时总结监督工作成效，分析存在的短板不足，研究制定对应的解决方案，坚持互通有无、信息共享，共同推动监督合力不断增强，达到主体责任、监督责任同向发力、同频共振，营造公安系统风清气正的政治生态。”该组负责人强调。