交控集团纪委把监督治理欠薪冬季行动作为一项重要的民生工作抓实、抓紧、抓好，以“2025年欠薪冬季专项行动”为契机，对集团所属高速公路、国际物流港、淮南淮河大桥等在建工程开展全面监督检查，以精准监督为农民工“护薪”“安薪”，确保欠薪风险隐患随出随清、动态清零，全力保障岁末年初保障农民工工资支付工作，切实维护社会稳定大局。

聚焦关键环节，建立长效机制。通过靠前监督，集团纪委联合业务部门印发了《关于开展2025年治理欠薪冬季行动的通知》，建立一项目一台账，核查工资专户、实名制管理、工资保证金缴纳情况，保障农民工工资优先拨付；每月电话回访农民工核实薪资发放；落实首问负责制，确保闭环处理；压实二级公司、项目负责人、职能部门三级责任，形成层层抓落实的责任链条。

协同监督机制，织密监督网络。构建“纪委监督+业务监管+群众监督”联动格局，基层纪检员充分发挥“嵌入式”监督作用，建立线索共享快办机制，对接信访平台、12345市长热线等渠道，优先核查欠薪及背后腐败作风问题；联合工程管理、质量安全等职能部门专项督查，针对发现问题下发纪检监察建议书；在项目部设监督公示牌，开通欠薪举报专线，畅通农民工维权通道，坚决杜绝群体性事件或极端事件发生。

严肃执纪问责，筑牢纪律底线。通过明察暗访、台账核查等方式督导落实，对欠薪处置中推诿扯皮、监管缺位、形式主义、官僚主义及截留挪用农民工工资等违纪违法行为，发现一起、查处一起，从严追责问责并通报典型案例，以严肃问责倒逼问题整改，切实维护农民工权益。